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四川人社今年有这七大行动全年城镇新增就业目标为85万人

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四川新闻网成都2月28日(记者李丹照片)2月28日,四川省人力资源社会保障和人类社会扶贫工作会议在成都召开 会议回顾总结了四川省人民协会2018年和改革开放40周年取得的成就,研究部署了四川省人民协会今年的重点任务和扶贫工作。 四川新闻网记者从现场了解到,今年四川人民社会保障制度将大力促进就业和创业,加强农民工工作,深化社会保障制度改革,扩大人事和人事工作,构建和谐劳动关系,加强人民社会保障制度扶贫,加强制度道德建设,坚持严格全面执政,以优异成绩迎接新中国成立70周年。

具体来说,今年四川人民社区体系的重点是全力以赴实施七大行动 第一是实施人民协会的精确扶贫行动,赢得扶贫斗争。 包括大力抓就业扶贫,全面实施新一轮就业扶贫15项措施;将努力帮助穷人掌握技能,并将组织和实施特别行动,如涵盖所有行动的技能培训、通过成千上万所学校减缓技能贫穷,以及在深度贫困县开展“一个群体,一个群体”的技能培训。大力抓好社会保障扶贫,按政策将所有符合条件的贫困人口纳入城乡居民养老保险;大力抓人才扶贫,全面落实加强基层专业技术人员建设的18项政策,鼓励和引导人才向基层流动的10项措施

二是推进农民工工作,开创农民工工作新局面。 包括全面深化农民工工作,充分认识农民工在县域经济、民营经济和农村振兴发展中的主力军作用,切实增强紧迫感和责任感,全面提高农民工工作质量和效率;做好农民工就业和创业工作,加强省际劳动合作,进一步稳定四川省境外农民工就业规模,确保全省农民工转移稳定在2450万人左右;为切实维护农民工劳动和社会保障权益,应密切关注工程建设领域,推进农民工工资保证金、专项账户管理、工程建设资金结算等制度的实施,探索公益性律师和社会监督员进入施工现场的活动。

“三是实施就业促进行动,确保全省就业总体稳定。 四川省人民社会事务部有关官员表示,今年全省城镇新增就业岗位85万个,城镇登记失业率控制在4.5%以内。政府在促进就业方面的作用和市场在分配人力资源方面的决定性作用将得到更好的发挥,以确保全年就业目标的实现。”具体内容包括努力稳定增长和确保就业,突出重点群体促进就业,促进创新和创业带动就业,提高城乡劳动者的就业能力,大力发展人力资源服务 “突出就业重点群体,继续推进大学生就业创业促进计划、基层成长计划、“三支一扶”计划和青年实习计划,引导和鼓励大学生到城乡基层和中小微型企业工作创业 扎实做好生产劳动者、退伍军人、残疾人等困难群体的就业工作,开展准确的就业援助,动态消除零就业家庭。

四是实施人才振兴行动,促进现代产业发展。 四川新闻网记者了解到,具体包括加强专业技术人员建设,落实分类推进人才评价机制改革的实施意见,加快系列职称改革,实施国家职业资格名单制度。大力推进“技能型四川”建设,要紧跟“5+1”现代产业体系和数万亿建筑、文化、旅游等产业集群的发展需求,实施振兴高技能人才计划和“天府工匠”培养工程,建设一批新的技工院校、国家和省高技能人才培养基地和技能大师研习班,加快培养一批实用技术工人和高技能人才。深化事业单位人事制度改革,要继续落实10项政策,扩大高校科研院所医疗卫生机构人员自主权,完善岗位管理和公开招聘制度,探索体现行业特色的事业单位薪酬制度。

第五,实施社会保障行动,夯实民生基础。 具体而言,它包括全面实施国家保险计划 以基本实现法定人口全覆盖为目标,完善国家保险信息系统,完善数据共享机制,加强数据分析应用,实施准确扩容;稳步推进社会保障制度改革,必须稳步推进基本养老保险制度改革,认真落实企业养老保险基金中央调整制度,加快完善省级基本养老保险统筹,稳步推进政府机关事业单位养老保险制度改革,加强省级城乡居民养老保险基金管理。加强社会保障基金管理的风险防控 建立省、市、县联动的风险预警机制,严禁违规扩大资金支出,全面落实《关于加强资金风险防控的实施意见》

四川新闻网记者了解到,第六项行动是落实权益保护行动,构建和谐稳定的劳动关系。 具体包括加强企业劳动关系和工资工作的协调,全面落实劳动合同和集体合同制度,规范新型劳动用工管理,完善劳动关系三方协调机制,深入开展创建和谐劳动关系活动和综合配套改革试点。加强劳动人事争议调解仲裁和劳动保障监察,完善劳动人事争议多元处理机制,更加注重仲裁裁决的衔接,推进调解仲裁的规范化、标准化、专业化和信息化建设,实行“双随机一公开”制度,加强日常监管和专项检查,加大企业劳动保障信用评级评估、重大违法行为公示和拖欠农民工工资“黑名单”管理,推进智能监管建设。

第七项行动是实施“温暖人民社会”行动,不断提高系统性能。 具体来说,包括不断优化便民服务,继续加强群众满意的人民社会公共服务体系建设,推进“四川人民社会一次运行”改革,着力加强市、县、乡、村平台标准化,推进“城市10分钟+农村5公里”等多种服务模式,推进政府服务项目标准化、“社会银行一体化”、“综合柜员制”和人民社会信用体系建设;加强窗口队伍建设,继续推进能力和质量提升工程,开展业务技能培训和竞赛活动,选择树“社会服务标兵”,激发广大干部职工工作荣誉感和厂长创业热情;加快信息化建设,全面推进金融安全二期工程和“互联网加人民社会”2020年行动计划的实施,为全省人民和社会团体搭建统一的公共服务信息平台,做好与人民社会部公共服务信息平台和省政府政务服务综合平台的对接工作,拓展网上服务渠道, 加快省级集中信息化项目建设,加快推广第三代社会保障卡和电子社会保障卡,全力支持惠民惠农“一卡通”财政补贴资金,提升电话服务能力

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